装修是件大事:防止被忽悠。“装修公司拖欠工人”为您说说装修这里面的事,省心装修。
【拒绝增项!!!拒绝猫腻!!!】
一、无故拖欠工资的认定 根据《工资支付暂行规定》第七条、第八条、第九条的规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,逾期支付,即属无故拖欠工资。如遇节假日...
还有没有其他费用?装修合同是怎么约定的?根据具体情况会有不同的处理方式,不能一概而论。建议你当面咨询,本人成都律师。
我也是公司的,我们都是很希望尽量快的结束一个工程,以免耽误金钱和人工,如果是因为材料啊,样式啊,什么的定不下来而延误,这应该重新考量。 如果是恶意延误,可把合同整理...
先报,然后再找装修公司
和装修公司协商处理,协商不成就让他起诉,必尽须要支付一点费用给装修公司,在装修时出现问题,可以邮寄装修质量问题要求反修,这样就有证据确凿。民事诉讼是这样的, 但他可能找出理由。1
和装修公司协商处理,协商不成就让他起诉,必尽须要支付一点费用给装修公司,在装修时出现问题,可以邮寄装修质量问题要求反修,这样就有证据确凿。民事诉讼是这样的, 但他可...
与其在网上发这个还不如报
前父母住房家装修续服务做所新房装修冲着家设计师善注重细节案其实看家做案细图该标都标十清楚连买餐桌类都详细讲解主要我家倾向于简欧所家具尺寸都简约装修程水电细节比强弱电间距比槽问题比要考虑避免水道产异味问题我都亲自测量都非标准马...
你的意思是指,装修公司建立自己的专业施工队伍,由公司统一管理。 这样做有效的控制了工人在施工过程中所出现的问题。公司从管理层面上,可以更好的执行公司的施工工...
至于是不是公司的员工,关键要弄清楚是否同公司存在雇佣关系,而要弄清该问题,需要按... 装修工的用人权交给了项目经理.既然项目经理同你公司存在雇佣关系,因此,他拼用的员...
我建议你这个事情应该去信访局.实在不行就采取点极端的措施,拉个横幅,堵个大门,你们也算是农民工,你们怕什么?人善被人欺!
这就是一个\u5b50学校,我就是亲身经历的。他们可以答应给你多少多少工资,也与你签oer,但是把候选人\u5230广州后,就找各种理由说什么投资人撤资了、回家等通知等等,就是一个非常不诚信的机构。网上关于他们的报道一搜一大把。 他们还欠着...
你好,可以向法院起诉要回欠款。
你好;首先你得耐心点,可以先叫公司给你打欠条,有了欠条就好办多了,直接找劳动保障局就可以了。要是没有欠条那就耐心点要,千万不可动怒。相信装饰公司会给你钱的,再说他...
您好,我是四川律师(也是成都律师),很高兴回答您的问题, 您可以委托律师打官司,系劳务合同纠纷案。
根据你说的情况,要看装修合同是如何签订的,如果对方构成违约,可以要求承担违约责任或者履行付款义务。
首先明确谁先动手,那一方有主要责任,其次找证据并报,私了往往很难。现在养伤才是第一位的,可以请人帮忙(当然不是去了)。
涂汇特喷涂机可以为你们牵线6
无语 大连装修工
应该由装修公司承担责任,若是雇佣关系,应该按照人身损害的标准。
1.激励制度,2.职位提升规划,3.员工关怀,4.家属补贴,5.组织旅游1
去劳动局
这个一般工人也都会有接仅活的,这个也是可以的,这样的话就相当于清包了,其实公司主要起到的还是装修每个程序中的衔接作用。这个还是相当重要的,如果业主要是对装修还...
装修公司比较省心!当然会花费很多!自己找工人要有设计师!材料自选!价格也合理!如果自己有足够的时间可以选择后者.
心态好的、工作忙的,建议找装修公司斤斤计较的,还是老实找零工干
这个一般工人也都会有接仅活的,这个也是可以的,这样的话就相当于清包了,其实公司主要起到的还是装修每个程序中的衔接作用。这个还是相当重要的,如果业主要是对装修还是有点了解的话可以考虑。2
各个项目经理(即装修工长)找的,在我是工长互联网装修平台,每个工长及装修工人都必须有专业的资格证,而且从业必须在五年以上。
你好。根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第十条规定:业主或工程总承包企业未按合同约定与建设工程承包企业结清工程款,致使建设工程承包企业拖欠农民工工资的,由业主或工程总承包企业先行垫付农民工被拖欠的工资,先行垫付的工资数...
现在这样的公司很多,所以现在的活不好干啊,干的好还的垫款,干不好还扣你钱。所以宁可干低的活也不干不给钱的活。相互理解安慰。
找装修工作建议你去一些正规的招聘网站上看看(中华英才网、聘网、前程无忧),一般招聘内容要求会在招聘中体现,先确定工作地点,再搜索相关装修工人职位。
你说现在找劳动局麻烦,工头都挣不到什么钱,拖到最后让你少钱甚至不给钱,工人的钱肯定会往下打压土吧兔本就是这样,接单报价低,有找劳动局的时间可以多干好些天的活了,建议你要么别给它们做事,要么把你做的东西拆了
请问你是否有其他工友证明你们存在事实的法律关系?你们的协议是什麽性质的,看上去像是雇佣而不是劳动合同。是承包还是怎样?这个要看具体情况。不过我建议你把之前合作的证明准备好,因为你这里要证明你对他有一个信赖关系在裏面。然后和你一起工作的人可以证明存在事实上的合同关系。还有一切对你有利的事实证据都可以收集。和起诉案件的相关性,可以让法院质证的时候再考虑。
你们的协议是什麽性质的,看上去像是雇佣而不是劳动合同。然后和你一起工作的人可以证明存在事实上的合同关系。是承包还是怎样。和起诉案件的相关性,可以让法院质证的时候再考虑?这个要看具体情况。不过我建议你把之前合作的证明准备好。还有一切对你有利的事实证据都可以收集,因为你这里要证明你对他有一个信赖关系在裏面请问你是否有其他工友证明
可以起诉解决的。
提起诉讼要求还款。这个没处罚,直接法院起诉索赔。
你的意思是指,装修公司建立自己的专业施工队伍,由公司统一管理。
这样做有效的控制了工人在施工过程中所出现的问题。公司从管理层面上,可以更好的执行公司的施工工艺标准等。为客户提供优质服务也成为了可能。
这样做必然是有可能的,而且已经有一些实力不错的公司开始这样运营了。
公司通过统一的培训,对工人培训公司的施工标准。提供一系列保障工人利益的措施。
可以有效的招揽到工人,进行统一的管理。
这样工人的工作有了稳定性,收入也稳定。比他自己单做要好很多。
这样下去,对整个装修装饰市场的发展是非常有利的。
游击队伍,不成规模,做工粗糙,打一枪换一地儿。在群众消费心理变化的情况下,他们的市场必然是一条死胡同。
只不过工资是论工时算。因为工人并不是长期都有活,所以一般工人都愿意找家公司待着。只
一些小公司的工人找的是散工,游击队的。大公司是自己招聘到公司作为长期员工的。工人当然是劳苦大众,从众中来的。您好!也都是招聘来的
如果这家公司的规模很小,就几个人,你想他们会有很多人自己的施工公认吗?只有有规模信誉高的公司才能有自己的施工队伍,其他的,都是游击队那不一定,有的公司和施工单位合作,有的只是设计正规的装修公司一般都是有自己的施工队伍的,要知道装修都是有保修期的,如果用游散的施工队,万一出了问题,责任都不好说,建议装修前可以多了解一下正规的装修公司。要看什么公司了,有些小的公司是找的游击队正规公司都有自己的施工团队和工长现在大多公司都有自己的施工队那种没有自己施工队请的马路游击队装修很粗糙的现在一些小公司找的是游击队,正规公司都有自己的施工团队!
涂汇特喷涂机可以为你们牵线
员工关怀,4,2,51.职位提升规划,3.家属补贴.激励制度
现实就是工资高,其它是感情和人脉,希望帮到你
优点、如果你是给个人工作、可以到当地劳动局申请仲裁:方式简单。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系。缺点:各地执法力度可能不是很大,要求支付劳动报酬,可以直接去法院起诉该个人老板,有两个途径可以要求支付工资,要求支付工资,程序稍多。如果未签订劳动合同:申请劳动仲裁就是打劳动官司,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资,还可以要求支付经济补偿金,并且一般都可以最终解决。
二。优点,不算劳动关系:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等:
1,需要专业人士指导一、如果你是给用人单位工作、你可以到当地劳动局劳动监察投诉;
2;缺点
这又是哪门子的事呢,应该是媒体炒作吧。
可以起诉付款上法院起诉。
无约定从法定,法院酌情判定合同属于私法,你可以主张因拖欠工期造成的租房开支等直接经济损失,有约定从约定,合同没有约定拖欠工期的违约金
这个一般工人也都会有接仅活的,这个也是可以的,这样的话就相当于清包了,其实公司主要起到的还是装修每个程序中的衔接作用。这个还是相当重要的,如果业主要是对装修还是有点了解的话可以考虑。
如果业主要是对装修还是有点了解的话可以考虑。这个还是相当重要的,这个也是可以的,其实公司主要起到的还是装修每个程序中的衔接作用,这样的话就相当于清包了这个一般工人也都会有接仅活的
用了不好的材料价格当然就低了、遇到问题还可以找公司、还要花钱再次装修、用几年之后就不能用了、相信你会找到适合你的装修公司、说的都是实话。我自己是做设计的、这又是何必呢、总有适合你自己的、你要看他们的用材、要是你找他们的工人的话肯定不会有合同之类的啊、那样的话会有保障、但价低了就不一定是好事、觉得报价贵了就多找几家
还是公司吧毕竟也贵不了几个钱,有保障些吧
而且从业必须在五年以上各个项目经理(即装修工长)找的,在我是工长互联网装修平台,每个工长及装修工人都必须有专业的资格证
如果设计师,你一点不懂设计理念,你一点不懂装修工序,自己首先做足功课不管和什么人打交道,才能有的放矢,怎么和建材商就性价比讨价还价?如果建材市场。将价格砍到骨头上,赚你的钱不容易?所以,怎么监管装修工人,怎么和他探讨设计方案,你是行家?比如装修工人。让他们知道,你一点不了解行情,打交道的前提,是做足功课,以实力说话
心态好的、工作忙的,建议找装修公司斤斤计较的,还是老实找零工干
一般正规的装修的公司都是自己养工人,不发包,不转包,小一点的装修公司都是在外面找的一些装修工人
土巴兔只是一个网站,不是装修公司,他们接了单都是卖给装修公司的!
木工水电工各一个或者电工兼水工、瓦工各一到两个,油工。另外还需要设计,再加两三个小工、预算等相关管理人员
个人感觉和施工师傅签合同没有用的,比较好的方法是,你要先了解这个师傅手艺如何,可以去看看他在做的工地,和他说明这种做法好多钱。还有就是凭感觉了。觉得这个师傅确实是实在的,值得相信的。我觉得多数师傅都是凭手艺吃饭,都是值得相信的。只是看你想要那种水平的。
和他说明这种做法好多钱。只是看你想要那种水平的。觉得这个师傅确实是实在的,可以去看看他在做的工地,你要先了解这个师傅手艺如何,都是值得相信的。我觉得多数师傅都是凭手艺吃饭,值得相信的。还有就是凭感觉了,比较好的方法是个人感觉和施工师傅签合同没有用的
婚房是在沈阳海天装饰装修的,工人做事认真的,服务好!我有个朋友现在也要请他们设计装修房子,你去看一下吧我去年国庆结婚时
阳海天装饰等等都不错的,我去年结婚是在海天装修的,我和老公都比较满意,设计美观!质量好
装修公司和丙
自己直接找工人或者包工头,是否能省钱,这个要看业主对装修市场的了解程度了。装修公司其实就是收点劳务费,为业主全程提供咨询、指导、工程、维修等等服务,当然,是否能省心,也要看业主与装修公司之间是否能建立好的信任度。无论选用哪种方式,必要的学习还是需要的——装修是一门学问——
劳动合同必须在劳动局指定的地点购买,私自签定的劳工局不承认。 最少是三险 养老 医疗 失业 外地和本地工人是一样的,只是交纳保险的时候麻烦一点。 签定劳动合同后要去当地的劳动局印证劳动合同,这样劳动合同才生效,拿着劳动合同的复印件才可以参加保险。 意外伤害在医疗里就已经包括了,企业只可以给员工办理大额度保险,大额保险里就包括了。谢谢 工伤是医疗保险里面的一种。 必须交的是 养老 医疗 失业 其中 医疗里面包括 工伤 和 生育 工伤 和 生育是可选的
那是不一样的
如何签订合同? 这个问题真不知道该怎么回答。我就是装修公司里的人。一般工人和装修公司签订合同,肯定是工人同意了装修公司对工人所涉及到条款,您都答应了。就直接签了呗。但是现在装修公司大多数工人都是很随意的。可以同时去几家装修公司工作,只要哪里有单子就往哪里做。很正常,也很随性哈。呵呵
常理下是不合法的,但是如果你们之间有合法合同,而且工人有违背合同而被扣押金的话,那就是合法的···
装修公司扣工人质检金是合理的,一般是扣质保金。
装修公司扣工人质检金应该合理吧,这是再让装修工人按照作规程进行作啊,对双方都有好处的。装修公司扣工人质检金是合理的,一般是扣质保金。